โลกเปลี่ยนไปทุกวัน ถ้ามองย้อนกลับไป 10 ปีก่อน การทำงานเเตกต่างจากปัจจุบันไปมาก คุณค่าของการทำงานเราอาจเปลี่ยนไปตามกาลเวลาเเละยุคสมัยเช่นกัน
ลองถามตัวเองดู สัก 5 คำถาม
1.สิ่งที่เราทำแล้วมีความสุข?
2.สิ่งที่สร้างรายได้ให้เรา?
3.สิ่งที่เราทำได้ดี?
4.สิ่งที่สังคมต้องการ?
***5. เราเลือกที่จะอยู่กับมันไปได้ตลอดชีวิตไหม?
บางอย่างที่เราเป็น ที่เรามีวันนี้อาจจะไม่ใช่ความสุขของเราจริงๆ คุณค่าของการทำงาน เราต้องเป็นคนหาคำตอบของความหมายนั้นด้วยตัวเอง
คงปฎิเสธไม่ได้ว่าคนเราต้องทำงานเพื่อเงิน มาตอบสนองความต้องการของตัวเองเเละในปัจจุบันเงินเป็นเเรงจูงใจของเราที่อยากจะเป็น อยากจะมีความสุข ซึ่งมาจากพฤติกรรมนำไปสู่การตอบสนองทางด้านอารมณ์เเละจิตใจ
การจัดลำดับความต้องการจึงเป็นสิ่งสำคัญในการกำหนดคุณค่าการทำงานของเรา
-ต้องการรู้จักตัวเอง
-ต้องการที่จะเป็นยอมรับ
-ต้องการความรักเเละเป็นส่วนหนึ่งของสังคม
-ต้องการความมั่นคงเเละปลอดภัย
-เเละความต้องการทางร่างกาย
ในโลกยุคดิจิทัล ทำให้เราสามารถค้นหาความต้องการของตัวเองได้อย่างอิสระ เช่น หางานที่ชอบ หาอาหารที่อยากกิน หาที่อยู่อาศัย หรือ เเม้กระทั่งการหาโดยที่ไม่รู้ว่าตัวเองต้องการอะไร? เเต่ก็ยังหาอยู่ เหมือนกับการทำงานที่เรายังต้องทำกันอยู่ทุกวัน
ซึ่งในทุกๆ ความต้องการจะมีรูปเเบบที่ไม่ตายตัว
1. มีความต้องการ เเต่ก็ไม่มีอะไรมาตอบสนองได้
2. ความพยายามที่จะค้นหาความต้องการของตัวเอง
3. มีความต้องการเปลี่ยนเเปลงที่รวดเร็วตลอดเวลา
4. ไม่รู้ว่าตัวเองต้องการอะไร จนกว่าจะได้เข้าถึงสิ่งที่ต้องการ
เป็นไปไม่ได้เลยที่จะทราบความต้องการของตัวเองจริงๆ นั่นเป็นเหตุผลที่ทำให้เรายังทำงานอย่างไม่รู้คุณค่าของตัวเอง ในเเบบที่เราต้องการ
ทุกความต้องการที่มีมันอาจจะยุ่งยากเกินไปสำหรับเราเเละเราอาจจะไม่ได้ต้องการเงิน เราลองถามตัวเองสั้นๆ ในทุกๆ วันดีกว่าไหมว่า…
“กับงาน หรือสิ่งที่ทำอยู่ทุกวันนี้เรามีความสุขรึเปล่า”
คนส่วนใหญ่ไม่ได้ “ลาออกจากงาน” แต่ “ลาออกจากหัวหน้าหรือเจ้านาย”
ติดตามเรื่องราวของโลกธุรกิจ ผ่านมุมมองของ HR
