ความมั่นใจที่ยิ่งใหญ่ มาพร้อมกับความลำไยที่ใหญ่ยิ่ง
#ความมั่นใจ กับ #ความลำไย เป็นของคู่กัน?
บางคนมั่นใจเกินไป คนในที่ทำงานต้องแอบรำคาญ
บางคนมั่นใจติดลบ ไม่เคยพบความสุขซักที
ต้องบอกว่าในการทำงาน ความมั่นใจนี่ค่อนข้างจำเป็นเลยนะ
บางคนก็มีมาก มีน้อยแตกต่างกัน
แบบนี้ต้องมาปรับเข็มทิศความมั่นใจของให้อยู่ตรงกลาง
จะได้ดำรงอยู่ในองค์กรอย่างยั่งยืนดีกว่าค่ะ
ความมั่นใจเกินไป
Overconfidence ถือเป็น ‘เจ้าแม่แห่งความอคติทั้งมวล’
เหตุก็เพราะ คนส่วนใหญ่มักคิดว่าตัวเองนั้นต้องดีกว่าค่าเฉลี่ยเสมอ
มีการสำรวจพบว่า..
ชาวอเมริกันที่เป็นคนขับรถ 93% มั่นใจว่าตัวเองขับรถได้ดีกว่าค่ามาตรฐาน
(แต่ก็มีข่าวรถชนกันเกือบทุกวัน🙄)
โดยความมั่นใจที่มากขึ้น จะก่อให้เกิดความล้มเหลวที่มากขึ้นตามมา
หรือเรียกว่าอาการ ‘เสียเซลฟ์’ นั่นเองค่ะ
แต่ในชีวิตทำงาน ที่ต้องตัดสินใจอะไรเสี่ยงๆ แล้ว
อาจจะไม่จบที่อาการเสียเซลฟ์อย่างเดียวหรอกนะคะ
ความมั่นใจเกินเหตุนี่แหละค่ะ จะทำให้เกิดความอคติ หรือความลำเอียงขึ้นมา
ความพินาศก็คงไม่จบลงที่ตัวเราอย่างเดียว
แต่อาจกระทบต่อองค์กรได้(ตำแหน่งสูงผลกระทบก็มากขึ้น)
แบบนี้ ENDGAME ค่ะ
เห็นอย่างนี้แล้ว ใครรู้ตัวว่ามั่นใจมากเกินไปต้องลดบ้างแล้วค่ะ
ปรับความมั่นใจที่เกินไปให้พอดี
1. เปิดรับคำวิจารณ์จากคนอื่น
ถ้าเรายังไม่รู้จักตัวเราดีพอ ก็ถึงเวลาถามคนรอบข้างบ้างแล้วล่ะ
พยายามเปิดรับความคิดเห็นจากหลายๆ คน
เพื่อให้เกิดการเปรียบเทียบได้แม่นยำขึ้นะคะ
2.ย้อนมองความผิดพลาดที่เคยเกิดขึ้น
จากที่เราเคยตัดสินใจมา มีเรื่องไหนที่เคยเกิดความผิดพลาดบ้าง
ถึงแม้ว่าความล้มเหลวจะดูแย่ แต่เป็นโอกาสที่ดีในการทำความเข้าใจตัวเอง
หากเป็นการผิดพลาดที่เกิดจากทีม แทนที่จะโทษคนอื่น ให้มองดูตัวเองก่อนเสมอนะคะ
3.จงอ่อนน้อมถ่อมตน
ในที่ทำงานความอ่อนน้อมถ่อมตนเป็นสิ่งสำคัญ
โดยเฉพาะอย่างยิ่งแม้ว่าคุณจะเป็นผู้จัดการระดับสูง หัวหน้าทีม
จะช่วยให้ความสัมพันธ์กับเพื่อนร่วมงานดีขึ้น รวมถึงความสัมพันธ์คนรอบตัวเราด้วย
ความมั่นใจติดลบ
“หนูไม่กล้าทำอะไรเลยค่ะ ไม่มั่นใจว่าจะทำได้ดีพอ” โอ้ยย ชีวิตความมั่นใจเยอะ ไม่เท่าไหร่ แค่ทำให้คนรอบข้างแอบรำคาญ
แต่คนไม่มีความมั่นใจอะไรเลย นี่น่าหดหู่กว่าเยอะค่ะ
แต่ถ้าใครทำงาน มาถึงขนาดนี้แล้วแต่ความมั่นใจยังน้อยนิด
มาเพิ่มความมั่นใจในการทำงานให้มากขึ้นกันเถอะค่ะ
1.ปรับเปลี่ยนท่าทางและสร้างรอยยิ้ม
เหนือสิ่งอื่นใดเลย การสร้างความมั่นใจที่ดีนั้น ต้องเริ่มมาจากการวางตัว บุคลิกที่ดี และการสร้างรอยยิ้มเพื่อผูกมิตร พยายามหลีกเลี่ยงการแสดงท่าทางง่วงนอน การหาว หรือการนั่งห่อไหล่ สิ่งเหล่านี้จะทำให้คุณดูเป็นคนที่ไม่ค่อยมั่นใจในตัวเองได้ ลองปรับเปลี่ยนท่าทางให้ดูเหมาะสมขึ้นเช่น นั่งตัวตรง ตื่นตัวกับการทำงาน และอย่าลืมที่จะยิ้มให้กับเพื่อนร่วมงานทุก ๆ วันด้วย
2. พร้อมที่จะเผชิญกับความตื่นเต้นเสมอ
ความตื่นเต้นเป็นสิ่งที่หลีกเลี่ยงไม่ได้ เพราะไม่ว่ายังไงก็ต้องเจออย่างแน่นอน แต่การที่เราแสดงท่าทีที่บ่งบอกว่า พร้อมรับกับความตื่นเต้นแล้วล่ะก็ คุณจะดูเป็นคนที่มีความมั่นใจขึ้นมาทันที และสิ่งสำคัญของการลดอาการตื่นเต้นได้ก็คือ การคิดบวก ซึ่งการคิดบวกนั้นมีความจำเป็นอย่างยิ่งที่ช่วยลดความประหม่า และลดความรู้สึกตื่นเต้นได้ดีที่สุด
3. กล้าที่จะพูดและยอมรับในการฟัง
เริ่มต้นความกล้าและมั่นใจด้วยความกล้าที่จะพูด ซึ่งการที่เริ่มต้นพูดกับเพื่อนร่วมงาน หรือห้วหน้างานก็ตาม จะทำให้คุณดูเป็นคนที่มั่นใจได้มากขึ้น และพร้อมที่จะเริ่มต้นในการทำงานอย่างเต็มที่ โดยนอกจากการพูดแล้ว การรับฟังคนอื่น ๆ อย่างตั้งใจก็เป็นสิ่งสำคัญที่ต้องทำด้วยเหมือนกัน
4. กล้ายอมรับในความผิดพลาดของตัวเอง
ความผิดพลาดเป็นสิ่งที่ทุกคนต้องเผชิญ และแน่นอนว่าหลาย ๆ คนเลือกที่จะปฏิเสธความผิดพลาดด้วยใช้ความคิดเข้าข้างให้ตัวเอง ซึ่งมันทำให้คุณกลายเป็นคนที่ไม่กล้ายอมรับความจริง และทำให้ดูเป็นคนขาดความมั่นใจเมื่อต้องทำสิ่งที่เคยผิดพลาดอีกครั้ง แต่สิ่งที่ต้องทำจริง ๆ ก็คือ คุณต้องกล้าที่จะเปิดใจยอมรับความผิดพลาด และเรียนรู้มัน พร้อมหาวิธีแก้ไขเพื่อไม่ให้พลาดอีกครั้ง
5. เริ่มต้นลงมือทำ!
เอาล่ะ เมื่อรู้แล้วว่าอะไรบ้างที่เป็นสิ่งสำคัญในการพาคุณไปสู่การเป็นคนที่มั่นใจ และไม่ว่าจะเป็นเรื่องอะไร หากคุณพร้อมกล้าลุย และลงมือทำอย่างจริงจัง รับรองว่า การเป็นคนที่มีความมั่นใจเต็มร้อย และทำงานได้สำเร็จตามเป้าหมายก็ไม่ใช่เรื่องยากอีกต่อไป
เป็นเคล็ดลับดี ๆ ที่จะช่วยเพิ่มความมั่นใจให้พอดีได้ในที่ทำงาน ใครที่กำลังเจอปัญหาเรื่องของความมั่นใจอยู่ก็ลองนำไปปรับใช้ในชีวิตการทำงานกันดูกันนะคะ
.
.
#PRTR #PeopleAreKey
#Recruitment #TotalHRSolutions #หาคน #หางาน
.
.
สร้างโปรไฟล์สมัครงาน http://job.prtr.com/user/register
เช็คตำแหน่งงานว่างได้ที่ http://job.prtr.com/
อัพเดทตำแหน่งงานว่างได้ที่ Line@: http://line.me/ti/p/~@prtr
